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YUKIWA
RECRUIT
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「向いているかどうかは、入ってから一緒に見つければいい。」進路を考える時期って、正直、不安もあると思います。「自分にできるかな」とか、「本当にこの道でいいのかな」とか。でも、社会に出る前から全部決まっている人なんて、ほとんどいません。ユキワ精工は、すぐに結果を出せる人より、ちゃんと向き合える人と一緒に働きたいと思っています。ものづくりは、一人ではできません。周りと協力しながら、少しずつ技術を覚えていく仕事です。だからこそ、人を大切にしたい。これは創業以来、ずっと変わらない想いです。小千谷で磨いた技術が、世界のものづくりを支えている。そんな仕事を、一緒に楽しめたらうれしいです。
代表取締役社長
酒巻 弘和
「和をもって一致協力する」これは当社の経営理念であり、ユキワ精工が最も大切にしている言葉です。これからも社員一人ひとりが協調し、お客様、当社を支えてくださる多くの関係取引先様、そして先輩社員の皆さまへの感謝の気持ちを胸に、地域社会から必要とされ、社員が安心して働ける企業を目指してまいります。
ユキワの「ユキ」は雪を意味しています。当社の本社工場は豪雪地として有名な新潟県小千谷市にあります。近年の降雪量は以前に比べて減りましたが、平年の積雪量は約2mになります。そして、ユキワの「ワ」は人の和を意味しています。時代が変わり、機械化、IT化が進んでも技術や情報を活かすのはやはり人です。雪と関係の深い環境と当社の基本理念「人の和」にちなみ、社名を「ユキワ」としました。
ボクの名前は「千谷（ちや）ちゃん」2025年2月に小千谷へやってきました。ボクの仕事は、ユキワ精工の魅力をもっとたくさんの人に知ってもらうこと。ユキワ精工とボクが住んでいる小千谷市千谷のことをみんなもっともっと知ってほしいから、これからもどんどん活動します。魅力いっぱいのボクのことを、これからもよろしくね。
誕生日：2024年7月8日（語呂合わせ）
年齢：2歳
性格：のんびりやだけど、好奇心旺盛。人見知りゼロ。
特技：ラジオ体操
創業年数
0 年
80年、歩み続けてきた。
1946年創業。長年積み重ねてきた技術と信頼があります。
製品の精度
0.999mm
こだわるのは、1000分の1ミリ。
世界のものづくりを支える超精密技術。
海外展開国数
0カ国
小千谷から、世界へ。
海外の製造現場でもユキワ製品が活躍しています。
平均勤続年数
0年
長く働けるには、理由がある。
技術も、人間関係も、じっくり育てる会社です。
有給休暇取得日数
平均
日
ちゃんと休む。ちゃんと働く。
メリハリのある働き方を大切にしています。
10代・20代
0 %
若手も、ちゃんと主役。
若手社員も現場で活躍しています。
※10代 1%、20代 21%、30代 21％、40代 26％、50代 29％、60代 2％
文系出身割合
0 %
最初から“機械好き”じゃなくてもいい。
ゼロから技術を学んだ先輩もたくさんいます。
社員の通勤時間
平均
分
（通勤距離平均9.03㎞）
通勤より、夕飯のほうが長い。
地元密着だから、働きやすい。
男女比
男性
0 %
女性
0 %
いろんな人が、ものづくりを支えてる。
設計・製造・事務など幅広い職種があります。
新潟県出身率
0 %
地元育ち、地元を支える。
地域に根ざした企業文化があります。
奨学金返還補助 最大
0 万円
支援期間 最長
0 年間
家賃補助 最大
0 万円
支援期間 最長
0 年間
はじめて働くこと。はじめての一人暮らし。将来のお金のこと。
不安があるのは、当たり前。ユキワ精工は、“働く”だけでなく、
“安心して暮らす”ところまで、大切にしたいと考えています。
※1 小千谷市に定住する方へ、市からの補助金になります。（諸条件があります。）
※2 ユキワ精工も協力事業所として支援中。
世界レベルの技術は、
日々の積み重ねから生まれていました。
今募集中の職種を確認しそれぞれエントリーください
YUKIWAのものづくりは細部までこだわり様々な形で
世の中に出ていきます。
